Rejtett kapcsolataink
Produktív vagyok?
Mi kell a teljesítmény növeléséhez? Mennyit számít, hogy kivel töltjük az ebédszünetet és kihez fordulunk tanácsért?
ízelítő a cikkünkből:
A munkahelyi elégedettség és a munkatársakkal, főnökeinkkel való kapcsolataink mind-mind jelentős összefüggést mutatnak a mindennapok teljesítményével. Mi kell a teljesítmény növeléséhez? Valóban befoláysolja a munkám végeredményét, ha kollégákkal megyek ebédelni?
Életünk során elsősorban teljesítményünk, eredményeink azok, amelyekhez mérten környezetünk értékel minket – főképp egy munkahelyen. Honnan tudjuk, hogy megfelelünk-e? A munkahelyi környezetet illetően a válasz egyszerű: a visszajelzésekből. Ehhez mind egyéni, mind szervezeti eszközök állnak rendelkezésre, használatuk pedig többnyire nem tudatos. Az egyén oldaláról ilyen visszajelző eszköz a teljesítmény, a szervezet részéről pedig annak értékelése. Hogy érhetjük el, hogy mindenki elégedett legyen?
Cikkünket teljes terjedelemben lapszámunk megvásárlásával érheti el.
online lapszámvásárlás >>
nyomtatott lapszámvásárlás >>
online előfizetés >>
nyomtatott előfizetés >>
