Vegyük észre a „vetítést” az állásinterjún!
Átlátni a szitán
Hiába áll rendelkezésünkre rengeteg módszer, személyiség- és képességteszt, a személyes beszélgetés sosem fog kimaradni egy felvételi folyamatból. De hogyan vegyük észre a „vetítést” az állásinterjún?
Ízelítő a cikkünkből:
Ami az interjúztatást illeti, sokan gondolják azt, hogy az ő érzékük nem csal: született emberismerők, akik átlátnak a szitán: elég egy interjú, és megmondják, ki vagy. Az igazság
azonban az, hogy az embereknek sokkal több lehetőségük van a színlelésre, a szerepjátszásra – szakszerűen: benyomásformálásra – egy személyes interjún, mint egy személyiségteszt vagy Assessment Center során.
Szerző: Magyarosi Dóra
Érdekli a folytatás? Cikkünket teljes terjedelemben lapszámunk megvásárlásával érheti el.
online lapszámvásárlás >>
nyomtatott lapszámvásárlás >>
online előfizetés >>
nyomtatott előfizetés >>
