Alakulunk-e a munkahelyünkön?
A púpos gyerek és a prés
Személyiségünk sok része formálható és változik akár magától is, más része azonban állandó. De vajon melyek azok a dolgok, amiket egy céges környezet tud változtatni az emberen?
Ízelítő a cikkünkből:
„Téged is beszippantott a multi” – szoktuk mondani ismerőseinknek, akik nagyobb vállalatnál kezdenek el dolgozni, feltételezve, hogy mostantól megszűnnek annak a személynek lenni, akiket eddig ismertünk. Előfordul, hogy úgy véljük, hogy egy munkahely ennyire erős formáló hatással lehet valakire. Gyakori az a nézet, hogy a személyiségre úgy gondolunk, mint valami képlékeny masszára, amely egy határozott vállalati kultúrában, a környezeti tényezők függvényében könnyedén alakítható. A helyzet azonban nem ilyen egyszerű.
Cikkünket teljes terjedelemben lapszámunk megvásárlásával érheti el.
online lapszámvásárlás >>
nyomtatott lapszámvásárlás >>
online előfizetés >>
nyomtatott előfizetés >>